BEIJING, 24 jun (Xinhua) — Un funcionario chino encargado de asuntos étnicos rechazó hoy miércoles las afirmaciones vertidas por algunos medios de comunicación occidentales sobre el supuesto «trabajo forzoso» o la «reubicación forzosa» de grupos étnicos minoritarios en Xinjiang, y afirmó que los derechos de los empleados y emprendedores que se desplazan de una región a otra están protegidos por la ley de China. Chen Ruifeng, director de la Comisión Nacional de Asuntos Étnicos, hizo estas declaraciones en una rueda de prensa en respuesta a una pregunta de la prensa sobre dichas acusaciones y añadió que son totalmente absurdas y ridículas. Asimismo, manifestó que la Ley de Promoción de la Unidad y el Progreso Étnicos de China, que entrará en vigor el 1 de julio, protege los derechos e intereses legítimos de quienes buscan empleo o crean empresas en otras regiones. Todas las personas de la región autónoma uygur de Xinjiang que buscan empleo fuera de allí lo hacen por voluntad propia, impulsadas por el deseo de mejorar la vida de su familia y perfeccionar sus competencias, y se inscriben de forma voluntaria, señaló el director. Además, recordó que Xinjiang ha aplicado una estrategia de priorizar el empleo y ha hecho todo lo posible por fomentarlo, de manera que sea pleno y de alta calidad. En los últimos cinco años, ha creado un total acumulado de 2,392 millones de nuevos puestos de trabajo urbanos, ha registrado 16,1 millones de desplazamientos de trabajadores agrícolas que salen de la región con propósitos laborales, y ha experimentado un crecimiento del ingreso disponible per cápita a una tasa promedio anual del 5,3 por ciento para los residentes urbanos y del 8,1 por ciento para los rurales, según el funcionario. Al fortalecer un sistema de políticas de empleo justas y mejorar los mecanismos de protección de los derechos laborales, Xinjiang no solo ha salvaguardado los derechos e intereses legítimos de los trabajadores, sino que también ha garantizado que todas las personas en edad de trabajar tengan acceso a oportunidades laborales, agregó Chen. Fin
Ley china sobre etnias protege derechos de empleados y emprendedores que se desplazan entre regiones, afirma funcionario de asuntos étnicos
